1. Principales
tâches
Sous l’autorité directe du Coordinateur(trice)
de l’UGP du projet AgriFARM, le/la responsable de la composante 2 (accès aux
marchés) est en chargé de :
-
Affiner les approches et les outils de mise en
œuvre des activités de la composante 2 sur la base des orientations du
Coordinateur(trice) de l’UGP et des recommandations des missions de supervision
du FIDA et du MINAGRI pour garantir l’atteinte de ses résultats et objectifs ;
-
Proposer un cadrage de la programmation des
activités et du budget d’exécution de cette composante 2 et en assurer leur
synergie avec celles de la composante 1 (lien production avec
commercialisation) ;
-
Diriger des missions de terrain d’appui à la
mise en œuvre, de suivi du rythme et de la qualité d’exécution des activités de
la composante 2 ; proposer au Coordonnateur du Projet toute mesure corrective
en matière de gestion contractuelle ;
-
Appuyer le Coordinateur(trice) et les
Coordinatrices Adjointes dans la programmation et le suivi de l’exécution du projet
de travail et de budget annuel (PTBA) de la composante 2 ;
-
Appuyer techniquement et superviser le/la
chargé(e) des initiatives économiques et partenariat ;
- Revoir et suivre le processus de sélection des
partenaires d’exécution du projet, des documents d’appel d’offre, des
descriptions de tâches relatifs à la composante 2 ;
-
Contribuer au renforcement des capacités des
acteurs de la mise en œuvre de la composante 2 ;
- Veiller au ciblage des bénéficiaires
conformément aux stratégies de ciblage du projet notamment les quotas de femmes
et de jeunes ainsi qu’aux critères de vulnérabilité ;
-
Contribuer aux activités de gestion des
savoir: capitalisation et diffusion des bonnes pratiques ;
-
Consolider les données de la composante 2 et
analyser les tendances de ses résultats ; appuyer le Responsable en suivi
évaluation dans la conduite d’un bilan annuel du projet, à partir des
indicateurs clés prédéfinis ;
-
Contribuer à la rédaction des rapports
périodiques (mensuels, trimestriels, semestriels et annuels) sur l’exécution
des activités de la composante 2 ;
-
Apporter son entière collaboration aux
missions de suivi-évaluation, de supervision et de la revue à mi-parcours
organisées par le Gouvernement ou par le Fonds.
-
Être titulaire d’un diplôme de maîtrise (niveau
BAC +4), dans les domaines du commerce, de l’économie ou de la géographie ;
-
Avoir une expérience professionnelle d’au
moins de 7 ans dans la gestion d’une composante commercialisation de projets du
développement rural, financés par des donateurs multilatéraux ou bilatéraux
(internationaux);
-
L’expérience professionnelle en
suivi-évaluation ou/et en gestion financière sera aussi un atout ;
-
Adhérer aux principes de bonne gouvernance et
d’éthique ;
-
Parlant couramment le Français, une
connaissance complémentaire en anglais serait un avantage essentiel mais non
décisif ;
-
Très bonne connaissance des principaux
logiciels bureautique (Word, Excel, Powerpoint) et une excellente maîtrise en
matière de courrier électronique et de consultations sur Internet.
A compétence égale, les candidatures des
femmes et jeunes cadres seront priorisées.
MODALITES ET CONDITIONS DE RECRUTEMENT
DU PERSONNEL CLEF
A-1-Dépôt
des candidatures
Dépôt
physique
Les
personnes intéressées sont invitées à adresser leur candidature établie en deux
(2) exemplaires à Madame la Ministre de l’Agriculture.
Les
candidatures doivent être déposées, sous pli fermé, au plus tard le 19 avril 2019 à
12h00 (GMT),
délai de rigueur.
- un original à déposer au Secrétariat Central au siège du
Ministère de l’Agriculture, BP 576 à Almamya (Commune de Kaloum) contre un récépissé, et ;
- une copie, préalablement présentée
au Secrétariat
Central,
à déposer au Bureau
de Stratégie et de Développement au RDC du même ministère, accompagnée du récépissé de dépôt
délivré par le Secrétariat
Central (pour
attester du dépôt de l’original)
Sur
les enveloppes, il doit être mentionné, à l’exclusion de toute autre indication :
‘’candidature au poste de………………………….(indiquer le poste concerné du projet)’’.
Ou envoi par e-Mail
Les dossiers de candidature complets,
comportant les pièces requises peuvent également être transmispar voie
électronique sous forme de fichiers scannés en format
PDF aux adresses suivantes :
A recrutement@gecaprospective.com;
avec copie
à fidaguinee@ifad.org ; fidaguinee@gmail.com ; n.cappiello@ifad.org; s.bah@ifad.org ;kdjenia@gmail.com
avec en objet du mail : « Recrutement
AGRIFARM- Poste de …[Mentionner le Poste] », dans
le strict respect des date et heures limites fixées au plus
tard le 19 avril
2019 à 12h00 (GMT).
A-2-Contenu des dossiers de candidature
Chaque
dossier de candidature devra comprendre un original et une copie :
v Une lettre de candidature adressée à
Madame la Ministre de l’Agriculture précisant le titre du poste
auquel le candidat postule ;
v Une lettre de motivation ;
v Un curriculum vitae actualisé ;
v Les copies certifiées conformes des
diplômes et des attestations de travail ;
v L’adresse complète du candidat (domicile,
e-mail, téléphone)
A-3- Sélection et
Recrutement des candidats
Conformément
à ses TDRs, le Cabinet GECA-PROSPECTIVE conduira le processus de
recrutement. Le Cabinet dépouillera et analysera les dossiers de
candidature sur la base de critères pré-validés pour établir une short liste
de candidats présélectionnés qui seront invités poursuivre les autres
étapes du processus (tests écrits). Enfin les candidats retenus à l’issue de
cette étape seront reçus en entretien et les meilleurs candidats seront classés
par ordre de mérite.
Le
recrutement définitif se fera par la Ministre de l’Agriculture de commun accord
avec le Fonds International pour le Développement Agricole (FIDA).
B
- Conditions particulières
Etre de nationalité guinéenne et jouir
d’une parfaite santé.
La candidature des femmes et des jeunes
est vivement souhaitée.
Seul (es) les candidats (es)
présélectionné(es) seront contacté (es) aux adresses e-mail et téléphoniques
mentionnés dans leur CV, pour poursuivre le processus.
C- Profils de poste